《在远方》读后感1000字

一直想找一些现代企业管理实战的书好好拜读,于是,发动群众力量,多年未曾联系的同学推荐给我他正在追的一部电视剧《在远方》。这让我眼前一亮,这部剧是由陈昆晖执导,刘烨、马伊琍领衔主演,梅婷、保剑锋、曾黎等人主演的都市创业剧。该剧以姚远为主线,讲述了他在快递与互联网的创业浪潮中百折不挠,跌宕起伏的人生故事。

说实话,前十几集都在利用双倍速在看,常规的桥段和套路并没引起我太多的兴趣,但从剧中主角开始在快递行业创业,并利用种种机会上演了一段“蛇吞象”的商战开始,才隐隐感觉这部剧是后发制人的,是“耐看”型的。在这里我不想剧透,就简单说几个觉得有所启发的桥段,一是男主人公吞并比自己大很多倍南方快递后,为抢夺市场业务倍增,又恰逢非典无人应聘,最后,他二叔带着家乡的兄弟来帮他渡过难关;二是在公司初步合并整顿结束后,女主人公帮公司进行人事招聘,而男主人公却觉得就干个快递公司只要能吃苦耐劳就行,研究生之类的人才都多余;三是在08年地震事件之后,互联网购物逐步走入寻常生活,男主人公不惜成本大肆扩张抢占资源,但却被全球经济危机所累,苦苦挣扎,所有人都劝他裁人减员渡过难关,他却拼死力撑。

《在远方》.jpg

剧中描述的是快递和互联网这对上下游不断厮杀的冤家,抓住了新时代脉搏,也充满了浪漫主义和理想主义,让我想起了网上写的关于阿里马云和顺丰王卫互不相见的故事,互联网和快递行业就像个网,触碰了中国社会的方方面面,从大企业到小个体户、老百姓。这部剧其实无论是感情线还是创业线,处处都存在着男女主人公,因原生家庭、教育经历和眼界格局不同带来的种种矛盾。表面的矛盾也让我思考了很多关于企业管理的问题,家族企业如何与现代企业管理相互融合,初期的野蛮生长如何积极转型科学制定战略规划,什么是人工成本、人力资源成本、人心成本?最终,不管是冷血商战,还是无情资本,该剧还是想告诉大家,无论多么光鲜亮丽、多么风光无限,商业背后,最终看的还是人心。华尔街的精英也好,赶上时代脉搏异军突起的狼群首领也好,要想真正的做到可持续发展,长立于不败之地,那就要明白什么是真正的人心所向、众望所归。

乍一眼看见此剧编剧是申捷,一下子想起了他的另一部作品《鸡毛飞上天》,这是一部获得白玉兰奖的力作,同样值得细细品之。两部作品都给我们展现了非常精彩的创业故事,当下垦区改革稳步向前,转型转制有序推进,作为新时代北大荒的青年人,我们也应该思索如何在这样的改革大潮中不忘初心,牢记使命,让北大荒这艘农业领域的航空母舰行稳致远,奔向远方!

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